Dobry produkt. Za mało nowych rozmów.
Sprzedaż opiera się głównie na poleceniach, targach lub zapytaniach. Chcesz docierać także do firm, które jeszcze same się nie zgłosiły.
Docieraj do nowych klientów i zamieniaj więcej obecnych szans w zamówienia. Łączymy rozwój kanałów pozyskania z pracą nad skutecznością handlowców i decyzjami opartymi na danych.
Dla firm B2B z działającą ofertą i zespołem sprzedaży, który chce wykorzystać kolejną przestrzeń do wzrostu.
Sprawdzamy, co ogranicza sprzedaż i od której zmiany warto zacząć.
Sprzedaż opiera się głównie na poleceniach, targach lub zapytaniach. Chcesz docierać także do firm, które jeszcze same się nie zgłosiły.
Potencjalny klient znika, porównuje wyłącznie cenę albo odkłada zakup. Warto sprawdzić, co zatrzymuje szanse między pierwszym kontaktem a zamówieniem.
Raport pokazuje telefony i spotkania. Potrzebujesz również danych, które pomagają wybrać kanały, ustalać priorytety i rozwijać zespół.
Pracujemy z zarządem i handlowcami nad konkretnymi zmianami w pozyskaniu, procesie i codziennej pracy zespołu.
Analizujemy obecnych klientów. Na warsztatach doprecyzowujemy segmenty, osoby decyzyjne, potrzeby i argumenty, które uzasadniają zakup.
Otrzymujesz: profil klienta docelowego (ICP), mapę decydentów i propozycję wartości do wykorzystania w rozmowach oraz kampaniach.
Wybieramy drogi dotarcia do właściwych firm. Przygotowujemy komunikację, uruchamiamy uzgodnione kampanie i sprawdzamy jakość pozyskanych szans.
Otrzymujesz: plan kanałów, kryteria doboru kontaktów, scenariusze komunikacji i wnioski z testów.
Pracujemy na rzeczywistych szansach sprzedażowych. Poprawiamy kwalifikację, diagnozę potrzeb, argumentację, ofertowanie i sposób ustalania kolejnego kroku.
Otrzymujesz: standard rozmowy, strukturę oferty, odpowiedzi na obiekcje i zasady dalszego kontaktu.
Analizujemy dane w obecnym CRM, etapy procesu i zalegające sprawy. Ustalamy, kiedy szansa przechodzi dalej, kto za nią odpowiada i jakie informacje zapisuje.
Otrzymujesz: mapę procesu, kryteria etapów i standard prowadzenia szans w CRM.
Z zarządem ustalamy cele i priorytety. Z zespołem przeglądamy szanse, ćwiczymy rozmowy i wdrażamy zmiany w codziennej sprzedaży.
Otrzymujesz: plan działań z odpowiedzialnościami, rytm przeglądów i informację zwrotną dla zespołu.
Łączymy aktywności z wynikami. Uzgadniamy definicje, punkt wyjścia i sposób raportowania, żeby porównywać kanały oraz etapy sprzedaży.
Otrzymujesz: zestaw mierników, raport sprzedażowy i wnioski: co rozwijać, co poprawić, z czego zrezygnować.
Dobieramy kanały do odbiorców, wartości kontraktu i możliwości zespołu. Testujemy je stopniowo, a kolejne decyzje opieramy na jakości szans i wynikach sprzedaży.
Docieramy do decydentów przez precyzyjny dobór kontaktów, komunikację ekspercką i wiadomości otwierające rozmowę.
Budujemy kampanie do wybranych segmentów i testujemy argumenty, które dają odbiorcy konkretny powód do odpowiedzi.
Wracamy do wcześniejszych zapytań, rozmów i ofert z propozycją dopasowaną do powodu, dla którego temat się zatrzymał.
Układamy sposób proszenia o rekomendacje i rozwijania relacji, które mogą otworzyć dostęp do kolejnych klientów.
Na starcie ustalamy, które kanały rozwijamy, kto prowadzi działania i jak zainteresowany kontakt trafia do handlowca.
Porządkujemy dane od pierwszej aktywności po zamówienie. Raport staje się podstawą rozmowy o priorytetach, skuteczności i wykorzystaniu czasu zespołu.
MierzymyŹródło kontaktu, liczbę zakwalifikowanych szans i wartość wygranej sprzedaży.
DecydujemyW które kanały inwestować czas i budżet.
MierzymyKontakty, rozmowy i oferty oraz przejścia do kolejnych etapów.
DecydujemyGdzie zwiększyć aktywność, a gdzie poprawić jej jakość.
MierzymyKonwersję etapów oraz powody przegranej lub braku decyzji.
DecydujemyCo zmienić w kwalifikacji, argumentacji i ofercie.
MierzymyCzas w etapach, długość cyklu i szanse bez uzgodnionego kolejnego kroku.
DecydujemyKtóre sprawy wymagają działania i jak usprawnić follow-up.
MierzymyWartość zamówień, średnią wartość sprzedaży oraz koszty pozyskania, gdy są dostępne.
DecydujemyKtórych klientów i segmenty rozwijać.
Najpierw uzgadniamy definicje i sprawdzamy kompletność danych. Wyniki oceniamy w porównywalnych okresach, uwzględniając długość cyklu sprzedaży.
Pierwszy etap planujemy na 3–4 miesiące. Zakres, harmonogram oraz zaangażowanie obu stron ustalamy na podstawie sytuacji Twojej firmy.
Rozmawiamy z zarządem i zespołem, analizujemy CRM, ofertę i kanały. Po diagnozie masz wskazane miejsca, w których zatrzymuje się sprzedaż, wybrane działania do wdrożenia i sposób oceny postępu.
Warsztaty klienta docelowego i propozycji wartości przekładamy na plan pozyskania oraz zmiany w procesie. Każde działanie ma właściciela, termin i miernik.
Uruchamiamy uzgodnione działania, dopracowujemy rozmowy i oferty. Przeglądy z handlowcami pomagają stosować zmiany w codziennej pracy.
Z zarządem oceniamy postęp, jakość szans i wyniki. Wskazujemy działania do rozwinięcia, poprawy lub zatrzymania oraz ustalamy dalszy zakres wsparcia.
Wśród naszych klientów są firmy produkcyjne, logistyczne i usługowe. Zobacz przykłady naszej pracy w pozyskiwaniu klientów B2B.







Docieranie do decydentów w firmach produkcyjnych w Europie Zachodniej. Kampanie email dla producenta opakowań.
Zobacz zakres i przebieg współpracy Usługi B2B / LinkedInDobór odbiorców, rozwój komunikacji eksperckiej i inicjowanie kontaktów biznesowych na LinkedIn.
Zobacz zakres i przebieg współpracyDla firm B2B, które mają sprawdzoną ofertę, obecnych klientów i osoby odpowiedzialne za sprzedaż. Współpraca ma sens, gdy zarząd chce rozwijać pozyskanie lub poprawić proces i może zaangażować zespół we wdrożenie zmian.
Dobieramy kanały do sytuacji firmy. Zaczynamy od tych, które mają uzasadnienie w grupie docelowej i danych. Uzgadniamy zakres testu, odpowiedzialność za działania i sposób oceny, zanim rozszerzymy pozyskanie.
Przed startem uzgadniamy spotkania z zarządem, warsztaty i przeglądy z zespołem oraz zadania między nimi. Otrzymujesz kalendarz współpracy i podział odpowiedzialności. Po Twojej stronie potrzebujemy danych, decyzji oraz osoby, która koordynuje wdrożenie.
Na początku zapisujemy punkt wyjścia i uzgadniamy mierniki. Sprawdzamy jakość pozyskanych szans, konwersję etapów, długość procesu i wartość sprzedaży. Pierwszym rezultatem pracy jest diagnoza i plan działań; na wyniki sprzedażowe patrzymy z uwzględnieniem cyklu zakupowego klientów.
Pierwszy etap planujemy na 3–4 miesiące. Budżet zależy od liczby rozwijanych kanałów, zakresu realizacji kampanii i pracy z zespołem. Przed startem otrzymujesz propozycję z zakresem, harmonogramem, odpowiedzialnościami i zasadami oceny. Dalszą współpracę ustalamy na podstawie postępów i kolejnych potrzeb.
Przejdziemy przez obecne źródła klientów, sposób prowadzenia sprzedaży i najważniejszy cel. Ustalimy, czy priorytetem jest nowy kanał, skuteczność procesu czy pomiar. Jeśli nasz zakres pasuje do sytuacji firmy, omówimy sposób współpracy.
OEX Cursor: ponad 80 pozytywnych odpowiedzi w 12 miesięcy działań na LinkedIn. Poznaj przebieg współpracy →